צירוף קובץ
    קובץ קו"ח






    הגשת קורות חיים
    הגשת קורות חיים

    .Join the ride. Let's go beyond

    יוניון מוטורס

    יבואנית רכבי Toyota בישראל מאז שנת 1991. בחברה למעלה מ-200 עובדים ב-3 אתרים: קמפוס החברה במרכז עסקים שורק בראשון לציון, אתר הכנת הרכבים בפארק תעשיות ראם ובאולם התצוגה המרכזי בתל אביב.

    הצטרפו אלינו לנסיעה משותפת, משפחתית ובטוחה, מלאה בעניין ובעשייה.

    לכל אחד מהשותפים לנסיעה יש הזדמנות שווה להעלות רעיונות, ליזום ולהיות משמעותי.

    לשמור לכם מקום?






      צירוף קובץ
      קובץ קו"ח








      תודה, !
      קורות החיים התקבלו וצוות הגיוס יבחן את התאמתך למשרה.
      תהליך הגיוס שלנו

      משרות פתוחות ביוניון מוטורס

    • לא מצאת משרה מתאימה?

      מזל שיש לנו עוד הרבה משרות בקבוצה!
      כל המשרות בקבוצת יוניון
      לא מצאת משרה מתאימה?
    • ערכי החברה

      לעבוד ביוניון מוטורס

      • לומדים ומתפתחים

        ביוניון מוטורס יש לנו הזדמנויות רבות ללמידה, צמיחה והתפתחות, למשל במסגרת
        Toyota Acade-me– תוכנית למידה והעשרה הכוללת סדנאות והרצאות במגוון תחומים לבחירה אישית של כל אחת ואחד.
        אנו מעודדים קידום של עובדים בחברה, וקיימות הזדמנויות רבות למעבר בין תפקידים ביוניון מוטורס בפרט ובין חברות הקבוצה בכלל.
      • נהנים ומתגבשים

        אנו נהנים מתוכנית רווחה עשירה ודינאמית. אירוע משפחות בקיץ, מתנות בחגים וביום ההולדת, אירוע לילדי העובדים העולים לכיתה א', מתנות לבני העובדים שמשרתים בשירות צבאי/לאומי ביום העצמאות ועוד.
        העובדים מוזמנים (ומגיעים😊) לקבוצות שונות שפעילות בחברה, כגון – גינה קהילתית, קבוצת ריצה, פילאטיס.
      • הקהילה שסביבנו

        אנו מאמצים במשך שנים את מגמת מכונאות הרכב ברשת אורט לתמיכה וליווי משמעותיים. העובדים משתתפים בפעילויות התנדבותיות מגוונות. בנוסף אחת לרבעון עובדי החברה לוקחים חלק בבחירת עמותות שיקבלו תרומה במסגרת וועדת אחריות קהילתית.
        אנו מחוייבים לשמירה על הסביבה ועושית זאת במגוון ערוצים בכל אתרי החברה ומשנת 2023 יוניון מוטורס מחלקת מדיי שנה פרס Israel earth price בשווי מיליון ₪.

      • הבית שלנו

        סקר "100 החברות שהכי טוב לעבוד בהן" של חברת BDI ועיתון The Marker – משנת 2014 החברה נכנסה לרשימה (ומאז לא יוצאת ממנה 😊) וברוב השנים מובילה מבין חברות הרכב.
        בכל אתרי החברה ישנה השתתפות בארוחת הצהריים – חדרי אוכל או כרטיס סיבוס.
        אנחנו באים עם חיוך ועובדים עם חיוך, יש בינינו תחושת חיבור, מחוייבות, שיתוף פעולה ועזרה הדדית.